As empresas estão fazendo um processo de focalização[1]: concentram suas atividades naquilo que sabem fazer melhor. Como conseqüência acontece um processo de terceirização; sub-contratam empresas menores.
Conseqüências:
Grandes empresas reduzem o número de trabalhadores e cresce o nº dos que trabalham em empresas pequenas ou por conta própria. A terceirização reduz custos e piora as condições de trabalho e salários dos trabalhadores.
· 72,5% dos trabalhadores destas empresas tem menores benefícios sociais do que a empresa para a qual elas prestam serviços; 67,5% das empresas terceiras pagam salários menores aos contratantes; 32% das empresas terceiras não tem equipamentos de proteção individual, significa menor segurança.
· Em alguns casos há aumento da jornada de trabalho e falta de registro em carteiras; as pequenas empresas, que tem aumentado nos últimos anos, especialmente no setor de serviços, vivem em função das grandes.
· Aumentou a intensificação do trabalho com isto aumentou o stress, angústia e ansiedade.
· Reduziu-se do número de trabalhadores nas empresas modernas, esta redução aumenta o desemprego, por um lado, e por outro, aumenta o lucro dos capitalistas.
[1] http://www.scribd.com/doc/32384371/Curso-Realidade-10- Encontros-de-1-Dia. No dia 17/01/2010. O site não cita a autoria
Nenhum comentário:
Postar um comentário